Temas Graduate Programs & Internships

Gambaran perusahaan: PT Temas (Tempuran Emas) Tbk. merupakan sebuah perusahaan Indonesia yang bergerak dalam bidang jasa pengiriman dalam peti kemas melalui jalur laut.

Misi: Menyediakan jasa pelayaran di Indonesia yang inovatif, kompetitif dan handal, serta senantiasa memberikan pelayanan yang profesional kepada pelanggan, sehingga memberikan keuntungan maksimal bagi stakeholder. 

Jumlah karyawan: 1 001-5 000

Terkenal dengan: PT Temas Tbk. telah memiliki reputasi kuat dalam pelayanan transportasi peti kemas dan jasa bongkar muat peti kemas serta pengelolaannya dalam skala nasional

Hal-hal terbaik: PT Temas Tbk. saat ini telah beroperasi di 62 pelabuhan di Indonesia.

Sekilas tentang PT Temas Tbk.

PT Tempuran Emas (Temas) Tbk. telah berdiri sejak 17 September 1987. Di Indonesia, perusahaan ini memelopori jasa pengiriman barang dalam peti kemas melalui jalur laut. PT Temas Tbk. memiliki reputasi kuat dalam pelayanan transportasi peti kemas dan jasa bongkar muat peti kemas serta pengelolaannya dalam skala nasional yang terdukung dengan entitas anak perusahaan dan afiliasi yang kokoh.

Pada tahun 2003, perusahaan mengukuhkam statusnya sebagai perusahaan terbuka melalui deklarasi TEMAS Line. Mencatatkan namanya dengan kode TMAS pada bursa saham, PT Temas menawarkan 451.000.000 lembar sahamnya pada 25 Juni 2003. Selajutnya, per tanggal 9 Juli 2003, perusahaan secara resmi menjadi perusahaan pengangkutan peti kemas nasional pertama yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia dan berganti nama menjadi PT Pelayaran Tempuran Emas Tbk.

Sebagai pelopor dalam industri pelayaran nasional, PT Temas Tbk. memulai kegiatan operasional pengangkutan peti kemas dengan menyewa kapal. Namun, seiring dengan perkembangan bisnis yang pesat, perusahaan terus berupaya meningkatkan kompetensinya, memperbanyak armada, serta memperluas jangkauan layanannya.Hasilnya, perusahaan kini telah menjadi perusahaan terkemuka dalam industri pelayaran nasional yang memiliki armada kapal modern dan sarana pelabuhan tersendiri.

Keunggulan layanan Temas Line lainnya adalah bahwa perusahaan ini telah memiliki sendiri berbagai peralatan berat penunjang kegiatan bongkar muat kontainer seperti Harbour Mobile Crane (HMC) tipe HMK 260E, Empty Container Handler, Container Forklift, dan Reach Stakers, guna meningkatkan efektifitas dan efisiensi waktu pengiriman. Perusahaan juga mengembangkan layanannya ke sektor manajemen perkapalan, keagenan, bongkar muat, dan pergudangan. 

Sebagai bentuk layanan yang lebih terpadu, PT Temas Tbk. didukung oleh 4 entitas anak perusahaan yaitu: PT Pelayaran Tirtamas Express yang bergerak di bidang jasa pelayaran; PT Perusahaan Bongkar Muat Olah Jasa Trisari Andal yang bergerak di bidang jasa bongkar muat dan jasa terkait; PT Escorindo Stevedoring yang bergerak di bidang jasa bongkar muat; dan Anemi Maritime Co. Ltd (Anemi) yang bergerak dalam bidang manajemen peti kemas.

Pada tahun 2013, PT Temas Tbk. telah menambah 2.500 unit food grade container yang dikhususkan untuk mengangkut produk makanan, minuman, dan farmasi. Lalu pada tahun 2014, perusahaan menambah 1 unit kapal dengan kapasitas sebesar 1.560 TEUs, serta menambah 4.000 unit kontainer.

Hingga akhir 2014, PT Temas Tbk. telah memiliki 11 kantor cabang di Jakarta, Surabaya, Pekanbaru, Banjarmasin, Belawan, Bitung, Pontianak, Makassar, Ambon, Sorong, dan Jayapura serta 7 unit keagenan di Palembang, Batam, Samarinda, Kupang, Biak, Manokwari, dan Dumai.

PT Temas Tbk. juga semakin kuat dengan jumlah armada kapal mencapai 22 unit kapal dengan kapasitas sebesar 12.838 TEUs.  Selain itu,  jumlah kontainer peti kemas yang dimiliki Perseroan juga telah mencapai 24.854 unit.

Kultur dan Lingkungan Kerja

Dalam menjalankan pekerjaannya, para pekerja di PT Temas Tbk. diharapkan memahami dan menerapkan nilai inti perusahaan yaitu sebagai berikut:

1. Profesional: Senantiasa mengerjakan tugas dan kewajiban sesuai dengan keahlian dan keterampilan yang dimiliki;
2. Efektif: Mencapai target kerja secara tepat waktu dan tepat sasaran dengan memanfaatkan seluruh sumber daya yang dimiliki;
3. Disiplin: Mengikuti dan mentaati seluruh peraturan serta prosedur yang berlaku dalam setiap kegiatan kerja yang dilakukan;
4. Upaya: Senantiasa berusaha dan bersemangat untuk berprestasi dan mencapai target kerja;
5. Loyalitas: Memiliki dedikasi tinggi dalam membangun Perusahaan dan dalam mencapai kesejahteraan bersama;
6. Inovatif: Membuat sesuatu yang baru dan berbeda, baik dalam tindakan maupun ide di dalam setiap aktivitas pekerjaan demi memajukan Perusahaan.

Proses Rekrutmen

Bagi yang ingin bergabung dengan PT Temas Tbk. bisa melihat informasi lowongan pekerjaan yang dipasang perusahaan pada laman resmi website perusahaan. Masukkan berkas lamaran Anda pada opsi yang telah disediakan sesuai posisi yang Anda inginkan. Proses rekrutmen bersifat gratis dan tidak ada pungutan biaya apapun. Perusahaan juga tidak bekerjasama dengan biro perjalanan atau agen lainnya dalam perekrutan karyawan. Rata-rata proses rekrutmen di perusahaan ini membutuhkan waktu sekitar 16 hari.

Prospek Karir

Dari ulasan karyawan di beberapa situs ulasan karyawan, seperti pada umumnya bekerja di sebuah perusahaan, didapati beberapa pro dan kontra terkait dengan prospek karirnya.

Pro

• Perusahaan sangat kuat dan berpengalaman memberikan pengalaman kerja yang bagus dan karir yang stabil;
• Lingkungan kerja yang menyenangkan
• Rekan kerja yang baik
• Cocok untuk fresh graduate
• Menambah ilmu pengetahuan di bidang distribusi, transportasi, dan marketing.

Kontra

• Manajemen cukup baik, tapi masih banyak yang perlu dibenahi;
• Kurangnya apresiasi perusahaan atas prestasi karyawan;
• Kurang adanya jenjang karir;
• Masih ada blame culture di lingkungan pekerjaan;
• Overlapping job.

Remunerasi

Benefit yang didapatkan karyawan di PT Temas Tbk. di antaranya sebagai berikut:

• Tunjangan kesehatan dan tunjangan makan;
• Pinjaman karyawan;
• Parkir gratis.