Gambaran perusahaan: PT Industri Telekomunikasi Indonesia (Persero) atau disingkat INTI adalah Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang bergerak di bidang telekomunikasi .
Misi:
Jumlah karyawan: 501-1.000 karyawan
Terkenal dengan: PT INTI telah berkiprah di industri telekomunikasi selama lebih dari 35 tahun dan 4 pelanggan utamanya adalah 4 operator telekomunikasi terbesar di Indonesia yaitu Telkom, Indosat, Telkomsel, dan XL Axiata.
Hal-hal terbaik: Team work yang kuat dan suasana kekeluargaan antar karyawan sangat baik.
Sejarah perusahaan INTI berawal pada tahun 1968 sebagai Pabrik Telepon dan Telegraf (PTT) Lembaga Penelitian dan Pengembangan Pos dan Telekomunikasi (LPP Postel). PTT didirikan sebagai hasil kerjasama antara Telkom dan Siemens. Pada tanggal 23 September 1974, PTT resmi berpisah dari LPP Postel untuk membentuk perusahaan ini. Pada tahun 1981, perusahaan berhasil menyelesaikan pembangunan stasiun bumi untuk Sistem Komunikasi Satelit Domestik (SKSD) Palapa.
Pada tahun 1985, perusahaan mulai memproduksi Pusat Telepon Digital Indonesia (STDI) melalui Technical and Business Cooperation Agreement (TBCA) dengan Siemens AG. Perusahaan kemudian juga memproduksi Pulse Code Modulation (PCM), Private Automatic Branch Exchange (PABX), dan telepon meja di bawah lisensi dari Siemens. Selain itu, perusahaan juga mengembangkan dan memproduksi sendiri Stasiun Bumi Kecil (SBK), Radio Frekuensi Tinggi, Radio Gelombang Mikro Digital, Sistem Telepon Kendaraan Bergerak (STKB), Telepon Umum Koin, dan Telepon Umum Swalayan (PTUS).
PT INTI telah berkecimpung dalam bisnis telekomunikasi selama 35 tahun. Pelanggan utama INTI meliputi empat operator telekomunikasi terbesar di Indonesia, antara lain:
Sejak berkembangnya tren konvergensi antara teknologi telekomunikasi dan teknologi informasi (TI), INTI telah mengubah orientasi bisnisnya dari yang semula berbasis manufaktur murni menjadi industri berbasis solusi sistem, khususnya di bidang sistem dan teknologi informasi dan komunikasi. integrasi.
Selama dua tahun terakhir, INTI telah menangani solusi dan layanan jaringan tetap dan seluler serta mengembangkan produk seperti IP PBX, NMS (Network Management System), SLIMS (Subscriber Line Maintenance System), NGN Server, VMS (Video Messaging System), IPK (Perangkat Pemantauan dan Pengendali Berbasis SNMP), Sistem Pemantauan Antarmuka untuk jaringan CDMA, dan Sistem Peramalan dan Peringatan Bencana.
Memasuki tahun 2009, PT INTI mulai mencari peluang bisnis di industri IT, termasuk kemungkinan bergabung dalam upaya mewujudkan salah satu impian dan tantangan terbesar Indonesia saat ini, yaitu membuat komputer notebook murah. Ini merupakan tantangan besar bagi INTI.
Kekompakan dan solidaritas antar pegawai di PT INTI menciptakan lingkungan kerja yang kondusif sehingga membuat para pegawai merasa nyaman bekerja di perusahaan ini. Suasana kekeluargaan dan kegotongroyongan khas masyarakat Indonesia sangat terasa sekali di sini. Keramahan, kesopanan, dan tenggang rasa sangat kuat. Perlakuan terhadap karyawan magang juga tidak berbeda, sehingga karyawan magang bisa mendapatkan ilmu dan pengalaman kerja dengan lebih baik.
Proses rekrutmen karyawan PT INTI diawali dengan pengumuman lowongan pekerjaan yang sedang dibuka perusahaan ini pada halaman karir website resminya. Hasil tes dan lainnya sehubungan dengan proses penerimaan karyawan juga diumumkan di website resmi INTI.
Peluang pengembangan karir rendah karena tim HRD kurang baik dalam mengelolanya. Akan tetapi, hal ini bisa diatasi jika perusahaan melalui HRD melakukan perbaikan pada sistem karirnya. Gaji dan tunjangan rendah jika dibandingkan dengan perusahaan sejenis lainnya. Perusahaan belum bisa fokus pada bisnis yang sesuai dengan kemampuan karyawan. Karyawan jarang mendapatkan peningkatan keterampilan melalui pelatihan yang baik.
Gaji karyawan di PT INTI secara garis besar adalah sebagai berikut: