Updating Results

Gojek Indonesia

  • 1,000 - 50,000 employees

Muhammad Ziddan Hidayatullah

"Aku mendapatkan gambaran mengenai dunia kerja yang sesungguhnya dan juga selalu mendapatkan feedback supaya kita keep on track pada progress"

Perkenalkan dirimu dan latar belakangmu 

Halo! Namaku Muhammad Ziddan Hidayatullah biasa dipanggil Ziddan. Aku Jurusan Geofisika di Universitas Indonesia angkatan 2018. Aku intern di Gojek kurang lebih 5 bulan tepatnya di posisi iOS Developer. Posisi aku di Gojek ini mungkin jauh berbeda dengan jurusanku karena kebetulan di semester 6 kemarin aku mengikuti Program Bangkit dari Kampus Merdeka yang mana program tersebut sebagai pengembangan kompetensi mahasiswa untuk berkarir di dunia teknologi. Namun, ketika mengikuti Program Bangkit tersebut aku belajar mengenai Android, jadi lumayan harus adaptif untuk pindah ke iOS di Gojek ini. 

Bagaimana kamu bisa dapat pekerjaan ini dan bagaimana proses seleksinya?

Aku terbantu dari programnya Bangkit yaitu Bangkit Career Fair dan aku memutuskan untuk daftar intern di Gojek. Proses seleksi pertama yang aku lewati yaitu CV screening. Pada tahap tersebut sebenarnya ada requirement khusus salah satunya yaitu berasal dari jurusan yang berhubungan dengan computer science. Sedangkan aku sendiri dari Geofisika, tapi tidak ada salahnya untuk mencoba dan ternyata aku salah satu yang beruntung bisa lolos tahapan seleksi tersebut. Setelah tahap CV screening, aku diminta untuk mengerjakan tes di salah satu job portal. Tahap selanjutnya yaitu interview dengan user dan di tahap tersebut kita harus bisa mempertanggungjawabkan apa yang sudah kita tulis di CV dan setelah itu aku diminta untuk mengerjakan soal teknis berupa algoritma yang dijawab secara lisan.

Apa yang jadi faktor pertimbangan ketika kamu memilih Gojek sebagai perusahaan tempatmu bekerja?

Pertama, culture dan benefit karena menurutku culture dan benefit merupakan suatu hal yang bisa membuat kita enjoy bekerja di suatu company. Kedua, career path yang aku dapatkan. Karena sebelumnya aku mengikuti studi independen, jadi aku harus mengambil langkah selanjutnya tapi yang tidak terlalu tinggi misalnya seperti internship dengan notes intern di company yang memang sudah stabil. 

Ceritakan mengenai training/pelatihan yang kamu dapatkan di posisi ini!

Kebetulan pelatihan yang diberikan itu dari GO-Academy dan aku mendapatkan modul soft skill dari Go-Academy secara rutin. Selain itu GO-Academy juga memberikan pelatihan technical dengan mengadakan bootcamp selama seminggu. Sisanya aku belajar sendiri, misalnya dari dokumentasi developer apple, stack overflow, dan codecademy. 

Skill/karakteristik apa yang harus dimiliki seseorang bila ingin bekerja di posisi yang sama denganmu?

Kalau mau jadi engineer harus memiliki determinasi yang tinggi untuk belajar. Untuk basic skill yang harus dimiliki secara teknis itu seperti algoritma dan struktur data. Skill-skill tersebut membantu kita untuk survive di industri dan juga problem solving ketika kita menemukan suatu masalah. Selain itu, perhatikan domainnya misalnya ketika di domain iOS maka kita harus memperhatikan perkembangan teknologi di iOS. Perhatikan juga dari sisi engineeringnya seperti konsep dan metode termasuk arsitektur dan principal.

Bagaimana pengalamanmu ketika bekerja sebagai iOS Developer di Gojek?

Aku mendapatkan gambaran mengenai dunia kerja yang sesungguhnya dan juga selalu mendapatkan feedback supaya kita keep on track pada progres. Selain itu, rekan kerja aku pun sesuai dengan ekspektasiku, mereka baik dan mau untuk saling menolong ketika ada yang bertanya suatu hal. 

Selama intern aku work from home dan untuk jam kerjanya sendiri di Gojek ini aman. Kita bisa achieve work life balance dan diberi kebebasan dalam waktu mengerjakan tugasnya yang penting tugas tersebut selesai dengan baik dan tepat waktu.

Apa saja tugas utama dan responsibility kamu sebagai iOS Developer di Gojek?

Menangani ticket entah dari UI atau business logic dari tim iOS dan kebetulan spesifiknya aku itu di MOKA POS. Jadi tugasku adalah fix bug UI entah objeknya overlapping atau behaviornya aneh aku yang memperbaiki itu. Untuk business logic menurutku itu lumayan agak sulit untuk aku beradaptasi karena basic koding aku kan masih bisa dibilang baru jadi lumayan struggle, sih. 

Sometimes aku juga berkomunikasi dengan stakeholder lain seperti tim UI/UX, tim back end, dan tim tester karena aku sempat menemukan hal yang berhubungan dengan tim-tim tersebut.

Skill baru yang didapatkan ketika Internship?

Secara technical aku mendapatkan skill baru yaitu debugging. Jadi kalau kita ketemu bug, kita tahu bagaimana cara untuk bisa melihat tracingnya. Selain itu, ilmu baru yang aku dapat seperti mengetahui bahasa baru dan juga belajar IDE baru. Secara soft skill, cara berkomunikasi aku pun lebih terlatih lagi, tahu seberapa pentingnya feedback, dan time management.

Challenge/tantangan yang pernah dihadapi selama Internship?

Salah satunya ketika bootcamp. Sebelum bootcamp itu kita diminta untuk membuat conway's game of life dan satu hari sebelum masuk bootcamp itu kita pasti diberi tugas yang dipresentasikan ketika bootcamp berlangsung dengan format yang sudah ditentukan. Setelah showcase kita dikomentari dan ditanyakan beberapa hal oleh mentor dan juga kolega yang lumayan melatih mental. Setelah itu kita bertemu developer senior yang berperan sebagai klien. Lalu kita pair programming, berdiskusi dengan kolega lain untuk mengerjakan tugasnya dan kemudian showcase lagi. Selama mengikuti bootcamp tersebut lumayan stress karena saat itu aku juga lagi menyusun proposal skripsi tapi akhirnya aku bisa melewati masa itu.

Menurutmu, apa saja hal yang kamu sukai dan kurang kamu sukai sebagai iOS Developer di Gojek?

Hampir semua yang aku ceritakan sebelumnya itu adalah hal yang aku sukai sebagai iOS Developer di Gojek dan ditambah dengan rekan kerjaku yang saling terbuka. Menurutku Gojek ini merupakan tempat yang sangat baik untuk self developing baik technical maupun soft skill dan dari sini juga peluangku terbuka lebar untuk karir kedepannya.

Untuk hal yang kurang aku sukai sometimes ketika mentorku slow response, mungkin karena sibuk juga. Di akhir-akhir juga lumayan ada beberapa miskomunikasi karena feedback session yang berkurang.

Gaji dan Benefit sebagai iOS Developer di Gojek?

Kebetulan gaji yang aku terima itu langsung dari Kampus Merdeka dan menurutku yang saat itu belum mengetahui rata-rata gaji untuk engineer nominal tersebut lumayan besar. Setelah aku tahu rata-rata gaji untuk engineer intern itu di angka 6-8 juta, aku jadi merasa bahwa seharusnya bisa dapat lebih. Tapi balik lagi bahwa gaji yang aku terima itu langsung dari pemerintah, jadi it’s oke. Benefit lain yang aku dapat yaitu aku dipinjamkan Macbook yang terbaru dan juga beberapa merchandise seperti botol minum, baju, tote bag, dan lain-lain.

Saran untuk para Fresh Grad/Mahasiswa yang ingin apply sebagai iOS Developer di Gojek?

Embrace Bahasa Inggris, karena di workspace kita itu hampir semua menggunakan Bahasa Inggris. Determinasi dan mental juga harus siap dan kuat karena untuk masuk Gojek itu lumayan sulit. 

Kalau boleh saran buku, aku juga dapat saran ini dari mentorku, ketika kita ingin masuk di tech company coba untuk baca buku karya Gayle Laakmann yaitu the google resume dan cracking the coding interview. Selain itu, culture perusahaan juga harus dipastikan apakah kita cocok atau nggak dengan culture perusahaan tersebut. Sedangkan kalau ingin apply intern sebagai iOS Developer, perkuat di data struktur, algoritma, dan pelajari perkembangan iOS itu bagaimana.

Apply to Intern Jobs - Prosple

 

Sharing is caring, yuk berbagi pengalaman kamu bekerja sebagai Fresh graduate dan internship via link ini. Kamu juga bisa apply ke lowongan kerja yang tersedia disini.